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社情民意2022年第23期——关于在村(社区)专职工作人员等招聘中实施向优秀退役军人政策倾斜的建议
发布日期:2022-08-10  浏览次数:

 

      市政协委员张岚反映:目前,我市退役军人总数近三万人。近三年来每年以自主就业方式返乡的退役军人人数保持在220人左右,许多退役军人在服役期间是基层骨干、业务能手,曾荣立军功、获得嘉奖,全市退役军人整体呈现服役经历丰富、自身学历较高、政治素养好等态势。
      其中,2021年,我市自主就业返乡退役军人中非义务兵(服役三年及以上)人数达50人,大专以上学历119人,中共党员22人。许多优秀退役军人经历了多年的部队历练,在坚定政治信仰、恪守使命担当,吃苦耐劳、甘于奉献等方面表现更为突出,且身体健康、心理承受力强,有较强的事业心和责任感,是基层工作力量的强有力补充和支撑。同时,结合《退役军人保障法》第四十三条规定:“各地应当注重从优秀退役军人中选聘党的基层组织、社区和村专职工作人员”。
      因此,建议:我市在村(社区)专职工作人员和相关单位聘用人员等招聘过程中,对于服役期间表现优异或作出特殊贡献(如边海防人员)的退役军人,通过资历加分、立功受奖赋分等方式予以政策倾斜、条件放宽或优先录取,将真正优秀的退役军人选拨并充实到社会各基层组织队伍中,引导他们积极投身地方建设,在家乡发展中发光发热,树立典型示范,彰显社会正能量,成为充实我市各基层队伍的强援和生力军。


本期送:市政府                 2022年8月5日编发

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